Czy regulamin pracy zdalnej musi być w regulaminie pracy?
W dzisiejszych czasach coraz więcej osób pracuje zdalnie, co wymaga wprowadzenia odpowiednich regulacji. Jednym z pytań, które często się pojawia, jest czy regulamin pracy zdalnej musi być zawarty...
Jakie są zalety i wady telepracy?
Telepraca, czyli praca zdalna, stała się coraz popularniejsza w dzisiejszym świecie. Wiele osób decyduje się na tę formę zatrudnienia ze względu na liczne zalety, jakie niesie ze sobą....
Co się zmienia od 26 kwietnia 2023?
Witajcie! Dzisiaj chciałbym podzielić się z Wami informacjami na temat zmian, które będą miały miejsce od 26 kwietnia 2023 roku. Jest to ważna data, która przyniesie wiele nowości...
Komu nowa informacja o warunkach zatrudnienia?
W dzisiejszych czasach, gdy rynek pracy jest coraz bardziej konkurencyjny, ważne jest, aby być dobrze poinformowanym o warunkach zatrudnienia. Nowa informacja na ten temat może być cennym źródłem...
Jakie zmiany w nowelizacji Kodeksu pracy?
W ostatnich latach Kodeks pracy w Polsce przeszedł wiele zmian, a najnowsza nowelizacja wprowadza kolejne istotne zmiany. Nowelizacja Kodeksu pracy, która weszła w życie w 2021 roku, ma...
Czy pracodawca może zapytać o stan zdrowia?
Czy pracodawca może zapytać o stan zdrowia? To pytanie nurtuje wiele osób, zarówno pracowników, jak i pracodawców. W dzisiejszym artykule postaram się odpowiedzieć na to pytanie, wyjaśniając prawa...
Czy konieczna będzie aktualizacja informacji o warunkach zatrudnienia?
W dzisiejszych czasach, kiedy przepisy dotyczące zatrudnienia i warunków pracy często się zmieniają, wiele osób zastanawia się, czy konieczna będzie aktualizacja informacji o warunkach zatrudnienia. W tym artykule...
Jaki dodatek za pracę zdalną?
Praca zdalna stała się coraz bardziej popularna w ostatnich latach, szczególnie w obliczu pandemii COVID-19. Wiele osób zaczęło pracować z domu, co przyniosło wiele korzyści, ale również wyzwania....











